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【総務人事】未経験OK!需要高まる快適空間づくりに貢献/年間休日120日

募集会社:株式会社エムエムインターナショナル

  • 未経験歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 転勤なし(勤務地限定)
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 原則定時退社
  • 退職金制度あり
  • 育児・託児・介護支援制度あり
  • 交通費全額支給
  • 賞与あり
  • 女性活躍

募集要項

職種名
経営・総務・経理・人事
仕事内容
【雇い入れ直後】
●給与計算業務
・勤怠管理(36超過管理など含む)・各種インセンティブ集計等・正社員・アルバイト従業員の、勤怠に関する確認・問い合わせ窓口※給与処理全般は外注のため、前段階の情報集約(入退社処理・勤怠修正等)が主となります。
●従業員管理対応
・入退社手続全般(社会保険業務は外注対応)・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理・人員管理、有期雇用管理・産休育休等の休職者対応
●人事制度運用
・半年毎の評価時において、資料作成およびデータのとりまとめ
●規程管理
・就業規則、労使協定等の整備(精査、改訂、届出など)・社内規程の整備
●安全衛生管理
・健康管理全般(健診、予防接種)・全衛生、産業医、メンタルヘルス
●総務業務
・社内インフラ整備の手配・社内使用什器や備品の発注管理

【変更の範囲】
●当社業務全般
応募要件(必須スキル)
●求める人物像
・コミュニケーション力と情報収集と発信力・幅広い年齢層や外国籍の方に対しても、コミュニケーションが取れる方・他部署のメンバーとも円滑な連携が図れる方・自らアンテナを広く掲げられ、情報を発信できる方・環境の変化を自らの成長と捉え、愉しく取り組むことが出来る方・限られた仕事だけでなく、自ら課題を発見し、枠にとらわれない考え方が出来る方
●歓迎スキル
・店舗運営(店長・SV職)等、アルバイトの労務管理を経験したことがある方・営業のバックオフィス、サポートをした経験のある方・1,000人以上のパートアルバイトの勤怠管理経験のある方
応募要件(歓迎スキル)
●店舗運営(店長・SV職)等、アルバイトの労務管理を経験したことがある方
●営業のバックオフィス、サポートをした経験のある方
●1,000人以上のパートアルバイトの勤怠管理経験のある方
応募要件(求める人物像)
●コミュニケーション力と情報収集と発信力
●幅広い年齢層や外国籍の方に対しても、コミュニケーションが取れる方
●他部署のメンバーとも円滑な連携が図れる方
●自らアンテナを広く掲げられ、情報を発信できる方
●環境の変化を自らの成長と捉え、愉しく取り組むことが出来る方
●限られた仕事だけでなく、自ら課題を発見し、枠にとらわれない考え方が出来る方
企業の価値観・想い
「快適空間創造企業」として、お客様の幅広いニーズに応えるべく、多角的なサービス実現に向けてチャレンジを続けています。提供していくサービスは、満足や感動といった人の心を扱う、人にしかできない仕事という誇りを持ち、事業進化の核となるのは「人財」でると考えています。従業員の活躍と成長が何よりも大切との想いから、教育と働きやすい環境づくりに継続的に取り組んでいます。
雇用形態
正社員
勤務地
【雇い入れ直後】東京都千代田区  【変更の範囲】本社および全国の店舗
年収・給与
400万円~450万円
・通期手当
・家族手当
待遇・福利厚生
●福利厚生:有(退職金制度、産育休制度) ●健康保険:有 ●厚生年金:有 ●雇用保険:有 ●労災保険:有
休日休暇
●夏季・冬季休暇:3日 ●年末年始休暇:3日 ●年間休日:120日

会社概要

社名
株式会社エムエムインターナショナル
事業内容・特徴
●建物及び各種付帯施設の清掃管理、設備保守管理
●不動産仲介業(賃貸・売買・管理・社宅代行)
●プロパティマネジメント事業
●衛生用品及び清掃資機材等の販売
●リース保守
●職業紹介等の人材派遣サービス業
●除菌及び消毒作業
企業のおすすめポイント
●「ビルメンテナンス会社から空間価値イノベーション会社へ」進化を目指し、それを支える人材への投資を積極的に進めています
●現場でのOJTに留まらず、勤務中の学習時間創出や資格取得サポートなど、成長への後押しをする教育制度が充実しています
●業務効率化や勤務時間の短縮への取り組み、休日休暇や各種福利厚生など、従業員のワークライフバランスに注力しています

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